Ploker

recent/hot-colored

Ploker

recent/hot-colored
Loading...

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Panin Tbk

Kerjai.com Lowongan Kerja - Ada berita menarik ini, khususnya bagi pencari kerja yang ada di malang, pasalnya, bank panin membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, PaninBank merupakan perusahaan perbankan komersil yang berkembang pesat di Indonesia. Sejak pada tahun 1971, PaninBank lahir untuk terus mendukung dunia perbankan dan perekonomian Indonesia.
Melalui moto pelayanan nasabah “Selalu Untuk Anda”, PaninBank menekankan pada konsistensi Bank dalam memberikan pelayanan terbaik bagi nasabah.


PT Bank Panin Tbk

Bulan ini PT Bank Panin Tbk membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, semoga posisi dan kualifikasi sesuai dengan yang anda cari, berikut informasinya :


1. Senior Audit Head Office Audit (BPP – SAHO)

  • Usia Maksimal 34 tahun 
  • Pendidikan minimal S1 diutamakan dari jurusan Akuntansi/ Perbankan/  Manajemen IPK min 2.75/4.00 
  • Pengalaman minimal 3 tahun di Audit Head Office Perbankan 

Kriteria Karyawan:

  • Menguasai Risk Based Banking Audit 
  • Pemahaman Peraturan Bank Indonesia dan Eksternal Perbankan 
  • Mampu berkomunikasi dengan baik 
  • Dapat bekerja di bawah tekanan (deadline) 
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Memiliki sertifikat Manajemen Risiko minimal Level 1 


2. Developer Application & Tools (BPP – DEV)

  • Usia maksimal 30 tahun 
  • Pendidikan minimal S1 diutamakan dari jurusan Teknik Informatika IPK min 2.75/4.00 
  • Pengalaman minimal 2 tahun di IT 

Kriteria Karyawan:

  • Menguasai bahasa Pemrograman C++, ASP, Java, serta Database SQL Server, MySQL 
  • Menguasai Konsep Database, pengembangan aplikasi berbasis DOT.NET, dan Ms. Office dengan baik 
  • Pernah membuat aplikasi dengan kompleksitas yang cukup rumit dan dengan user diatas 100 
  • Berpenampilan menarik dan mampu berkomunikasi dengan baik 


3. Bisnis Sales / RMS Staff (RBG – RMSS)

  • Usia maksimal 25 tahun 
  • Pendidikan S1 jurusan Sistem Informasi/ Teknik Informatika IPK min. 2.75/4.00 
  • Minimal pengalaman 1 tahun 


Kriteria Karyawan:

  • Jujur 
  • Bekerja keras 
  • Supel 
  • Mengerti Ms. Office 


4. Kepala Bagian SID Center (DPE - KBSID)

  • Usia maksimal 40 tahun 
  • Pendidikan S1 jurusan Ekonomi/ Teknik IPK min 2.75/4.00 
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama 


Kriteria karyawan:

  • Berpengalaman memimpin tim SID di Bank 
  • Mempunyai jiwa kepemimpinan 
  • Result oriented, tegas, dan mampu bekerja dengan target waktu 
  • Tidak berkeberatan bekerja overtime atau hadir waktu libur 


5. Staff Relationship Management & Sales (DCC – RMS)

  • Usia maksimal 40 tahun 
  • pendidikan minimal S1 IPK min 2.75/4.00 
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang yang sama 


Kriteria karyawan :

  • Mempunyai kemampuan analisa yang baik 
  • Mempunyai kemampuan problem solving yang baik 
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif 


6. Assistant Dealer (DCC – AD)

  • Usia maksimal 30 tahun 
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Ekonomi/ Marketing/ Teknik IPK min 2.75/4.00 
  • Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang yang sama 


Kriteria karyawan :

  • Menguasai Bahasa Inggris lisan / tulisan 
  • Menguasai computer / internet 
  • Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi yang baik 
  • Mampu beradaptasi, cekatan, kepribadian yang baik 
  • Dapat bekerja di bawah tekanan 


7. Staff Payment Administration (BUP – PAY)

  • Usia maksimal 25 tahun 
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Akuntansi IPK min 2.75/4.00 
  • Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang yang sama 


Kriteria karyawan :

  • Professional 
  • Aktif 
  • Teliti 
  • Jujur 
  • Manajemen waktu yang baik


8. Business Analyst & Project Administration (CCPL – BAPA)

  • Usia maksimal 25 tahun
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Informatika IPK min. 2.85/4.00
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bagian administrasi 


Kriteria Karyawan:

  • Dapat mengoperasikan Microsoft Office
  • Berwawasan luas dan jujur, mudah bergaul, dan cepat beradaptasi dengan perubahan lingkungan
  • Bersedia untuk bekerja lembur
  • Mempunyai kemampuan analisa yang baik dan kreatifitas yang tinggi


Bagi kalian anda yang berminat untuk  mengirimkan CV dan Surat Lamaran ke career@panin.co.id
Sertakan Subject email dengan Kode Posisi.
Maksimal lampiran yang dikirimkan: 2 MB
Jika anda ingin bergabung juga dapat melalui jobstreet dihalaman ini.

Dapatkan soal Latihan Menghadapi seleksi kerja disini : Latihan Seleksi Kerja, Sebagai persiapan anda menghadapi persaingan Dunia Kerja.


Yogyakarta 7624936042472829882

Posting Komentar

Pertanyaan diluar topik Lowongan Kerja Tidak Akan di Proses.
Terima Kasih

emo-but-icon

Beranda item

Pengumuman CPNS

Petunjuk Agar Anda Lulus CPNS Tahun 2017

Kerjai.com Pelaksanaan Seleksi CPNS Tahun 2017, pemerintah menetapkan tiga kelompok materi soal SKD yaitu Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes ...

Arsip Blog

Langganan Via BBM